Junior QA Engineer

Do zespołu pasjonatów technologii, który realizuje zadania związane z wizualizacją, symulacją i akwizycją danych systemów sterowanych przez zaawansowaną automatykę, poszukujemy Junior Testera oprogramowania. Szukamy osób, które są zaangażowane, samodzielne i chętnie dzielą się wiedzą.

🏢Miejsce pracy: Dąbrówka - około 14 km od centrum Poznania

Link aplikacyjny: https://hrpartnerteam.traffit.com/public/form/a/b153ce8d6eb356275c472cb1a3b0f14d4f6a5057?source=career_page

KRAZ: 18692

Technologie: HTML, XML, JSON, REST API, Swagger, Postman (lub pokrewne), DevTools, Youtrack (lub Jira i pokrewne systemy)

Zadania:

• Sprawdzanie jakości tworzonego oprogramowania
• Tworzenie i utrzymanie dokumentów testów (plan testów, strategia testów)
• Przeprowadzanie testów oprogramowania w zależności od potrzeb
• Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji oprogramowania (instrukcje, opisy)
• Komunikowanie wyników testów, raportowanie błędów w oprogramowaniu
  

• Umiejętność tworzenia i realizowania planu testów
• Podstawowa znajomość procesu SDLC
• Podstawowa znajomość architektury aplikacji sieciowych
• Znajomość specyfiki pracy testera w sprintach (Agile)
• Umiejętność czytania i tworzenia dokumentacji technicznej
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym korzystanie z dokumentacji technicznej

Mile widziane:

• Umiejętność lub chęć podjęcia się automatyzacji testów
• Znajomość języka C#
• Znajomość wybranego środowiska do automatyzacji
  

• Umowa o pracę
• Elastyczny czas pracy (można rozpocząć pracę między 6:45-9:00)
• Wynagrodzenie 4000-6000 zł brutto
• Możliwość pracy w modelu hybrydowym
  
• Możliwość pracy w otoczeniu doświadczonych specjalistów, dla których nie ma rzeczy niemożliwych 😎
• Możliwość pracy z różnorodnymi rozwiązaniami technicznymi, co pozwala na zdobycie cennego doświadczenia w branży
• Praca w dynamicznie rozwijającej się firmie z projektami na całym świecie, oferującą unikalne doświadczenie zawodowe
• Profesjonalne wdrożenie, wspierane przez doświadczonego przełożonego i zespół współpracowników
• Ubezpieczenie na życie
• Prywatna opieka medyczna
• Karta sportowa
  
  
  

KLAUZULA INFORMACYJNA 

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych zwane dalej „RODO”) informujemy, iż:

a. Administratorem danych osobowych Klienta jest HR Partner 27 Grudnia 7, 61-737 Poznań Kontakt z osobą nadzorującą przetwarzanie danych osobowych w organizacji administratora jest możliwy drogą elektroniczną pod adresem e-mail: weronika.kantor@hrpartner.net.pl 

b. Dane osobowe Klienta przetwarzane będą zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych, wdrożoną Polityką prywatności, w zakresie i celu niezbędnym do nawiązania, ukształtowania treści umowy, zmiany bądź jej rozwiązania oraz prawidłowej realizacji usług, w zakresie i celu niezbędnym do wypełnienia uzasadnionych interesów (prawnie usprawiedliwionych celów), a przetwarzanie nie narusza praw i wolności osoby, której dane dotyczą, jak również w zakresie i celu zgodnym ze zgodą wyrażoną przez Klienta.

c. Odbiorcami danych osobowych Klienta będą podmioty świadczące usługi księgowe, informatyczne, marketingowe, analityczne, prawne.

d. Dane osobowe Klienta nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

e. Dane osobowe Klienta będą przechowywane przez okres wykonania umowy, a po jej wykonaniu lub cofnięciu zgody tylko w zakresie na potrzeby dochodzenia ewentualnych roszczeń przed sądem lub jeżeli przepisy krajowe albo unijne bądź prawa międzynarodowego obligują Administratora do retencji danych. Administrator ma prawo udostępniać dane osobowe Klienta podmiotom upoważnionym na podstawie właściwych przepisów prawa (np. organom ścigania).

f. Klient posiada prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania.

g. Klient ma prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych dotyczących Kupującego narusza przepisy RODO

h. Podanie przez Klienta danych osobowych jest warunkiem zawarcia umowy. Klient jest zobowiązany do ich podania, a konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości zawarcia i wykonania umowy.

i. Dane osobowe Klienta nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym w formie profilowania.

j. Administrator wdrożył pseudonimizację, szyfrowanie danych oraz wprowadził kontrolę dostępu dzięki czemu minimalizuje skutki ewentualnego naruszenia bezpieczeństwa danych. Dane osobowe przetwarzają osoby wyłącznie upoważnione przez administratora albo przetwarzający, z którymi administrator ściśle współpracuje.

ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez HR Partner 27 Grudnia 7, 61-737 Poznań 5562676811 884412965 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.